呂秘書長炒作新聞的功力，可媲美川普？
2018-08-09 法治時報
呂秘書長炒作新聞的功力，可媲美川普？
(法治時報2018-08-09台北報導)司法院秘書長呂太郎，自從擔任法官職務以來，大部份的時間都在炒作「司法改革」等議題，因此，問他本行（司法審判書類）他可能外行不太懂，但是，讓他操作司法新聞，他可是司法院的一把好手。
這幾天炒得沸沸揚揚的士林地院法官陳梅欽違法失職風波，據司法院查出，陳梅欽在去年12月底到今年1月間，2個月內晚間與有夫之婦到餐廳吃飯，竟還申報加班、領加班費，總計18次飲宴報了22小時加班，司法院人審會7日決定將他送監察院議處。
呂太郎說，司法院7日召開法官人事審議委員會後決議，認為陳梅欽的行為違反《法官倫理規範》，並依照《法官法》規定，將他送監察院議處。
在「操作」這則新聞的種種「技巧」上，不論是「時間安排」、「媒體選定」、「內容走向」、「處罰方向」等等的操作技術，都是屬於「高手專業」級，甚至可以說，司法院內無人能出其右。
首先，在時間上，呂太郎「選定」司法院人事審議委員會開會的「前一天」，透露給某週刊發表，這種時間的「挑定」是要內行人才懂的。
因為它同時也蔡英文召開的司法改革會議「週年新聞日」的「前一天」，行政院、司法院、法務部也是要在7日舉辦聯合記者會。
所以，第二天，陳梅欽的「劣行案例」在「行政院、司法院、法務部三方聯合記者會」上，是被司法院拿來「提供」給行政院羅秉成政委當成「重要政績」在談話使用的。
一邊「出手爆料」，抓法官來「痛打劣行」；另一邊，「爆料之後」還可當成聯合記者會的「政績在打」，且非常精準的「同一天」出現，這種心計和心機，真的不是一般法官想得出來，或是運作的出來。
「痛打法官劣行」，這種具體案例的「負面新聞」一出，跟著就是人事審議委員會「開會」，在新聞時間點上，這是熱騰騰剛剛出爐，且正在發生的事件，所有的媒體都必須乖乖的跟進！
就這樣，「痛打法官劣行的新聞」成了全國媒體，各平面以及電子媒體紛紛跟進的報導。
同時，配合行政院、司法院、法務部三方「聯合記者會」的舉行，於是，一場既有「淘汰法官」的處罰具體事例，又有十項成果的司改報告，兩者相得益彰，熱鬧非凡。
蔡英文看了一定龍心大悅。
這其中，還有個媒體處理重要「竅門」：因為「法官劣行的內幕消息」來自司法院官員的透露。因此，第一個獨家新聞必是「用力」讚美司法院處理陳梅欽法官的「公正無私，絕不掩飾問題」等等，因為第一個獨家的肯定，其他媒體忙著跟進，也就不太會去質疑，為何陳梅欽的問題會放到現在，死了一個方姓女書記官，才想要處理？
所以，就有資深司法官員忍不住懷疑，陳梅欽法官早在十三、四年前就已經「出事」過，當時就已經鬧得滿城風雨，令人懷疑的是，當時的「人事處長」是不是剛好就是呂太郎？
或是，當時處理的「人事處長」是因為呂太郎的「推薦」，才能當上人事處長，所以才沒有「堅持淘汰」陳梅欽？
也就是當年的「包庇」，才把問題養大。
但，換個角度看，就是要把問題養大，才能隨時拿來當成「議題」炒作，拿來配合「聯合記者會」痛打，用以昭告國人，這是一年來司法改革的重要政績。
這就是典型「當官的思維」，他們能夠坐上高位，就是因為他們的思維和一般官員或尋常百姓不一樣。
這種高官才懂的作法，早年也有類似案例。陳定南當法務部長時，惡檢宋宗儀是早已全國出名的「匪類檢察官」，但是部長陳定南就是一直不處理，直到他要去選回鍋縣長，才拿出來當成臨走政績，加以移送法辦。
有司法官場官員私下打趣，呂秘書長本來「經常合作」的媒體記者，並不是這次給獨家的媒體記者，而是一位用「雞蛋、芒果」打點官員的記者，但是，因為「外傳」呂太郎秘書長也有吃到該記者的「雞蛋、芒果」，為了避嫌，所以，這次獨家的對象就不能再給那個「雞蛋芒果」記者！
這番打趣的言語，很難知道或是求證實情為何，畢竟有可能只是玩笑話。
但是，從這些悠悠眾口的「傳言」多多少少可以聞出，呂太郎的「媒體操作」功夫，真的是相當不簡單，無論「避嫌（吃雞蛋芒果）」，或是「媒體記者的選擇（給誰獨家）」、「發佈時間的安排（開會前一天）」、「發佈內容的誘導（對司法院的正面報導）」、「事件走向的主導（痛打劣行法官當聯合記者會政績）」等等，在在顯示他已經到了爐火純青的地步，許宗力在他面前只能側身斜坐的份。
這種功夫，真的不是隨便一個司法官員就能有的能耐，像被他刻意「穿小鞋」整走的前副秘書長林勤純，大概就是沒他這種功夫，才會被他一再架空修理。
當然，論才器，也有可能是林勤純大器，無心和他一般見識。
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呂秘書長炒作新聞的功力，可媲美川普？
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